Con nota del 28 settembre 2022 il Ministero del Lavoro informa sul differimento al 14 ottobre 2022 della scadenza dell’invio del Rapporto biennale sulla situazione personale maschile e femminile.

Si tratta della scadenza originariamente fissata al 30 settembre 2022 dal Decreto Interministeriale del 29 marzo 2022.

FONTE: QUOTIDIANO SICUREZZA

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